招聘专区

中证指数有限公司 2021招聘启事

招聘条件

一、坚决拥护中国共产党的领导,拥护中国特色社会主义制度;

二、遵纪守法,诚实守信,品行端正,廉洁自律;

三、校园招聘对象为2021年境内外高校全日制大学本科及以上学历应届毕业生(境内院校毕业时间一般为2021年1月-2021年7月;境外院校毕业时间一般为2020年9月-2021年7月,尚未就业);

四、社会招聘对象应具有境内外高校全日制大学本科及以上学历,并具有岗位要求的相关工作经验;

五、具备岗位所需的资格条件;

六、无监管部门及本公司认定的任职回避或市场禁入情形,无不良从业记录;

七、无严重违法违纪行为或犯罪记录。

招聘岗位(校招) 一、研究开发部境内指数岗(岗位编号:A-1,助理研究员,招聘3人)
  • 岗位职责:1. 跟踪境内外市场、研究及指数产品动态;
  • 2. 设计A股指数方案,开展指数分析研究。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、统计、经济、数学等相关专业;
  • 2. 数据分析能力突出,熟练应用R、Python或其他语言中的一门;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验,有投资管理、产品设计、多资产配置、证券研究相关工作经验者优先。
二、研究开发部固收指数岗(岗位编号:A-2,助理研究员,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 跟踪境内外固定收益指数、产品动态;
  • 2. 设计固定收益指数方案,开展指数分析研究。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、统计、经济、数学等相关专业;
  • 2. 数据分析能力突出,熟练应用R、Python或其他语言;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验,有投资管理、产品设计、债券研究相关工作经验者优先。
三、研究开发部基础研究岗(岗位编号:A-3,助理研究员,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 研究宏观经济、市场发展趋势、境内外指数理论和产品发展动态;
  • 2. 开展创新型指数及相关专题研究。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、统计、经济、数学等相关专业;
  • 2. 数据分析能力突出,熟练应用R、Python或其他语言中的一门;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验,有证券研究、投资管理、量化研究等相关工作经验者优先。
四、研究开发部ESG研究岗(岗位编号:A-4,助理研究员,招聘2人)
  • 岗位职责:1. 跟踪国内外ESG评价体系、理论、指数产品等动态;
  • 2. 开展ESG指标研究、数据生产等工作,宣传推广ESG投资。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、统计、经济、数学、环境工程等相关专业;
  • 2. 具备良好的逻辑思维及研究分析能力,熟练应用Python或其他编程语言;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验,有证券研究、投资管理、ESG评级等相关工作经验者优先。
五、估值业务部估值研究岗(岗位编号:A-5,助理研究员,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 研发各类中证收益率曲线与估值等相关数据产品;
  • 2. 跟踪分析国内外债券市场发展,撰写相关研究报告。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、数理、统计分析相关专业;
  • 2. 熟悉国内外债券市场交易与运行,对债券估值与收益率曲线有一定研究,熟练掌握一门编程语言(Python、Matlab、R等);
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验,有相关债券产品研发工作经验者优先。
六、市场服务部综合支持岗(岗位编号:A-6,助理经理,招聘1人)
  • 岗位职责:为市场及销售业务开展提供各项支持,梳理及优化相关流程。
  • 任职要求:1. 全日制大学本科及以上学历,金融或经济相关专业;
  • 2. 汇总统计能力优秀,中英文俱佳;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验者优先。
招聘岗位(社招) 一、研究开发部固收指数岗(岗位编号:B-1,业务副总监,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 制定和执行固定收益指数规划;
  • 2. 跟踪市场动态,撰写深度分析报告,宣传推介和拓展市场。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、统计、经济、数学等相关专业,具有CFA、FRM、CPA等资格证书为佳;
  • 2. 具有至少8年债券产品设计、债券投资、债券分析研究等相关工作经验,有公募基金、证券、资管、理财子公司等相关行业工作经历;
  • 3. 具备较强的研究分析能力及沟通协调能力,具有境内外知名金融机构团队负责人相关工作经验者优先。
二、研究开发部基础研究岗(岗位编号:B-2,高级研究员/研究员,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 制定和执行基础研究规划;
  • 2. 研究全球金融信息市场、金融基准市场相关机构与产品的发展过程和内在规律,研究宏观经济、资本市场以及指数化投资发展,开展前瞻性、专业性研究,宣传推广指数化投资。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、会计、统计、数学等相关专业;
  • 2. 具备一定团队管理能力,有良好的沟通与英文交流能力,熟练使用Python、SAS、R等计算机编程语言;
  • 3. 在境内外知名公募基金、证券、保险、银行等机构具有投资、研究等2年以上相关工作经验,对指数化投资有深入理解,在国内外重点期刊发表相关论文者优先。
三、研究开发部ESG研究岗(岗位编号:B-3,业务副总监,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 制定和执行ESG业务工作规划;
  • 2. 开展ESG相关研究和产品开发工作,推进ESG业务的市场拓展。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、会计、环境工程等相关专业;
  • 2. 具有出色的团队管理能力、良好的沟通能力和英文交流能力;
  • 3. 具有8年及以上金融机构、会计事务所、ESG数据商、ESG研究机构等行业工作经历,具有3年以上ESG体系构建、ESG数据产品开发、ESG研究分析等相关工作经验;
  • 4. 在国内外知名ESG评价机构担任团队负责人经验者优先。
四、研究开发部ESG研究岗(岗位编号:B-4,高级研究员/研究员,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 负责ESG指标体系优化、ESG相关模型开发、ESG对外宣传等工作;
  • 2. 研究和跟踪国际ESG发展趋势和动态,撰写研究报告。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、会计、环境工程等相关专业;
  • 2. 具有良好的沟通与英文交流能力;
  • 3. 在金融机构、会计事务所、ESG数据商、ESG研究机构等行业具有1年以上ESG体系构建、ESG研究分析、ESG相关项目的管理或投资等相关工作经验,参与过气候变化、碳风险等核算以及管理项目者优先。
五、估值业务部估值研究岗(岗位编号:B-5,业务副总监,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 制定公司固定收益相关业务发展战略;
  • 2. 带领团队负责固定收益相关风险管理产品开发,并协同推进市场拓展、客户服务、宣传推介等。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历;
  • 2. 金融、数理、统计分析相关专业,具有CFA、FRM、CPA等资格证书为佳;
  • 3. 在银行、公募基金、证券、资管、理财子公司等相关行业具有8年以上固收研究、投资经验及3年以上知名金融机构团队负责人经验者优先。
六、估值业务部估值质控岗(岗位编号:B-6,业务副总监,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 跟踪市场行情,及时分析市场交易与价格变化;
  • 2. 负责各类中证债券估值产品质量控制与分析。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、数理、统计分析相关专业;
  • 2. 具备较强的宏观经济、债券市场的分析与判断能力,以及较强的信用分析与管理能力;
  • 3. 熟悉交易所/银行间市场交易制度及业务规则,熟悉各类固定收益类产品政策与法规;
  • 4. 具有境内外知名金融机构工作经验,有8年及以上固定收益类投资管理业务经验者优先。
七、管理维护部指数管理岗(岗位编号:B-7,业务副总监,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 指数的日常与定期维护与样本管理;
  • 2. 指数管理维护规则的相关研究等。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、经济、管理相关专业;
  • 2. 具备扎实的金融、经济学专业功底,熟悉境内外金融业务;
  • 3. 具备良好的数据分析能力,熟练应用R、Python或其他语言中的一门者优先;
  • 4. 具有境内外知名金融机构工作经验,有8年以上指数或指数产品管理工作经验者优先。
八、市场服务部市场发展研究岗(岗位编号:B-8,资深/高级经理,招聘1人)
  • 岗位职责:根据公司战略目标,研究制定相关商业政策、销售策略及品牌推广策略。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、经济相关专业;
  • 2. 文案功底优秀,中英文俱佳,表达能力较强,对于资管行业有深刻理解;
  • 3. 具有境内外知名金融机构工作经验,有5年以上相关工作经验者优先。
九、市场服务部品牌推广岗(岗位编号:B-9,高级经理/经理,招聘1人)
  • 岗位职责:管理与优化公司整体品牌制度,策划各类市场推广活动及文案。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,中文、新闻、传播相关专业;
  • 2. 文案功底优秀,中英文俱佳;
  • 3. 具有境内外知名金融机构工作经验,有3年以上相关工作经验者优先。
十、综合管理部法务岗(岗位编号:B-10,资深/高级经理,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 参与公司重要业务及内管制度的制定与审核,对公司制度体系进行管理、督导和评价;
  • 2. 参与谈判工作,提出法律意见,负责处理和解决公司各类法律事务。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,法学专业;
  • 2. 持有法律职业资格证优先;
  • 3. 5年以上大型企业/律所工作经验;
  • 4. 具有海外学习经历、知名跨国企业工作经历,有法务管理建设经验者优先。
十一、综合管理部合规岗(岗位编号:B-11,高级经理/经理,招聘1人)
  • 岗位职责:协助制定公司合规管理工作计划,建立内部合规管理体系,审核公司规章制度和业务流程,监督公司内控流程的执行情况。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,法学专业;
  • 2. 持有法律职业资格证优先;
  • 3. 具有3年以上企业合规/风控工作经验,熟悉国企内管制度者优先。
十二、综合管理部行政管理岗(岗位编号:B-12,高级经理/经理,招聘1人)
  • 岗位职责:起草公司相关文件,负责公司公文、文件及各类档案的管理,负责证照检验、审核和借用的管理。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,管理学、档案管理等相关专业;
  • 2. 3年以上相关工作经验,具有较强的公文写作、文档管理能力;
  • 3. 具有大型国企工作经验者优先。
招聘岗位(校招或社招) 一、估值业务部估值运行岗(岗位编号:C-1,助理研究员/研究员,招聘2人)
  • 岗位职责:1. 中证债券估值相关操作与运行;
  • 2. 信用风险/违约券跟踪分析与研究。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、数理、统计分析相关专业;
  • 2. 熟悉国内债券市场交易、风控、结算等内容,对信用风险分析与违约券有一定研究与了解;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验者优先。
二、估值业务部估值市场岗(岗位编号:C-2,助理研究员/研究员,招聘1人)
  • 岗位职责:1. 市场交流拜访,用户意见反馈,举办各类市场交流会;
  • 2. 中证债券估值产品市场推广与宣传。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、经济、管理相关专业;
  • 2. 具备敏感的市场服务意识和分析问题、解决问题的能力,人际沟通、协调处理和组织开拓能力较为突出;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验,有相关市场营销与推广经验者优先。
三、管理维护部指数管理岗(岗位编号:C-3,助理研究员/研究员,招聘5人)
  • 岗位职责:1. 指数的日常与定期维护与样本管理;
  • 2. 指数管理维护规则的相关研究等。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融、经济、管理相关专业;
  • 2. 具备扎实的金融、经济学专业功底,熟悉境内外金融业务;
  • 3. 具备良好的数据分析能力,熟练应用R、Python或其他语言中的一门者优先;
  • 4. 具有境内外知名金融机构相关实习或工作经验者优先。
四、市场服务部产品及服务营销岗(岗位编号:C-4,助理经理/经理,招聘4人)
  • 岗位职责:承担公司相关产品及服务销售工作,开发与维护客户资源。
  • 任职要求:1. 全日制硕士研究生及以上学历,金融或经济相关专业;
  • 2. 文案功底优秀,中英文俱佳,表达能力较强;
  • 3. 具有境内外知名金融机构实习或工作经验者优先。
工作地点
  • 上海浦东
应聘流程/简历投递要求 一、校园招聘
  • 招聘流程:
  • 简历投递 — 简历筛选 — 人才测评 — 笔试 — 面试 — 体检与背景调查 — 录用
  • 简历投递:
  • 请登录公司指定网站:https://campus.liepin.com/ecomp/7855776,进入简历投递系统,选择意向岗位后投递,每人仅可投递1个岗位,之前曾通过其他方式投递过简历者无需再次投递。
  • 简历投递截止时间:2020年11月20日
二、社会招聘
  • 招聘流程:
  • 简历投递 — 简历筛选 — 人才测评 — 笔试(视岗位要求安排)与面试 — 体检与背景调查 — 录用
  • 简历投递:
  • 请登录公司指定网站:https://www.liepin.com/company/7855776,进入简历投递系统,选择意向岗位后投递;
  • 或将简历投递至邮箱:hr@csindex.com.cn,邮件标题请注明:岗位编号+应聘岗位名称+姓名+学校+专业+最高学历+目前在职公司(未在职应聘者可不填写所在公司),每人仅可投递1个岗位。
  • 简历投递截止时间:长期
  • 中证指数有限公司

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